本報訊（記者鄒明強(qiáng) 通訊員解季飛 李程明）今年上半年，由于疫情影響，東風(fēng)汽車股份公司工廠停工，部分實(shí)行計(jì)時計(jì)件崗位的職工工資較低。該公司工會通過“愛心工程”及時對這部分職工進(jìn)行托底救助，緩解了他們的生活壓力。

據(jù)悉，東風(fēng)汽車公司“愛心工程”于2009年創(chuàng)立，如今已形成由“黨委主導(dǎo)、行政支持、工會牽頭、兩級救援”的工作格局。資金池子主要來源于“兩級救援”的企業(yè)捐贈、員工義捐和全員互助，其中公司行政方每年注入100萬元。

以此為資金支撐，公司工會通過基本生活托底救助、重大疾病專項(xiàng)救助、日常生病救助、金秋助學(xué)、年底政策性救助等舉措，不斷完善困難職工幫困體系，為職工構(gòu)筑了一道抵御風(fēng)險的安全屏障。

柯振東原來是東風(fēng)汽車公司輕商分公司的一名勞務(wù)工，因妻子患病被列為特困員工，公司工會定期為他送去溫暖，還幫助他妻子報名參加就業(yè)培訓(xùn)。在工會幫扶下，柯振東沒了后顧之憂，得以全心投入工作，承擔(dān)的多項(xiàng)改善課題累計(jì)為公司創(chuàng)效40余萬元。

據(jù)“愛心工程”負(fù)責(zé)人介紹，2009年至今，東風(fēng)汽車公司和員工自發(fā)向“愛心工程”捐助近千萬元，共救助困難職工近450人，發(fā)放救助資金400余萬元。