近日，在北京市郵政工會(huì)召開的幸福企業(yè)試點(diǎn)暨職工小家建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)上，評(píng)出北京郵政最美職工小家和郵愛驛站各20個(gè)。

據(jù)北京市郵政工會(huì)主席王賀利介紹，郵政工會(huì)通過(guò)打造筑夢(mèng)之家、民主之家、幸福之家、活力之家、共享之家，持續(xù)提升職工生活品質(zhì)，解決職工的急難愁盼問(wèn)題。

在打造筑夢(mèng)之家方面，北京市郵政工會(huì)通過(guò)技能練功比賽優(yōu)選人才、職業(yè)發(fā)展助推培育人才、5個(gè)層級(jí)晉升培樹人才、陣地建設(shè)助推人才、營(yíng)造氛圍宣傳人才，做職工建功立業(yè)的引領(lǐng)者。2014年，“北京郵政在職職工職業(yè)發(fā)展助推計(jì)劃”啟動(dòng)，每年評(píng)選100余名“優(yōu)秀技能人員”并發(fā)放助推金，累計(jì)投入助推資金204萬(wàn)元，助推職工達(dá)1047人次。

為打造民主之家，北京市郵政工會(huì)通過(guò)職代會(huì)等多種渠道，保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán)。設(shè)置職工代表監(jiān)督崗，深化局務(wù)公開民主管理工作，暢通職工訴求表達(dá)渠道。實(shí)施長(zhǎng)效和常態(tài)幫扶，發(fā)揮“北京市溫暖基金會(huì)郵政專項(xiàng)基金”作用，共幫扶職工551人次，支出金額68.76萬(wàn)元。

此外，北京市郵政工會(huì)還打造幸福之家，3年來(lái)，各級(jí)工會(huì)投入專項(xiàng)資金1200余萬(wàn)元，建成或升級(jí)建設(shè)職工小家720個(gè)；打造活力之家，依托15個(gè)職工文體分會(huì)專業(yè)資源和組織優(yōu)勢(shì)，積極培育基層職工文體骨干隊(duì)伍；打造共享之家，通過(guò)“七個(gè)一”平臺(tái)實(shí)現(xiàn)資源匯聚和品牌聯(lián)合，助力企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。