暑期即將結束，甘肅省定西市隴西縣15名大學生領到了5萬余元的勤工儉學報酬。這是隴西縣總工會探索建立幫扶困難職工和農(nóng)民工家庭子女勤工儉學機制的一項舉措。

今年初，隴西縣總在推進規(guī)范化、常態(tài)化困難職工家庭幫扶機制建設中發(fā)現(xiàn)，部分困難職工家庭子女渴望假期回鄉(xiāng)勤工儉學，卻找不到合適崗位。為此，隴西縣總一面深入困難職工家庭走訪調(diào)查，詳細核實家庭情況，摸清困難職工子女在校情況及參加寒暑期勤工儉學意愿；一面聯(lián)系協(xié)調(diào)當?shù)仄髽I(yè)，仔細了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，并將暑期勤工儉學列入落實“我為職工群眾辦實事”活動的實踐之一。

最終，隴西縣總選出15名符合條件且有意愿的困難職工大學生子女，到當?shù)?家企業(yè)參加暑期勤工儉學社會實踐。隴西縣總還與企業(yè)協(xié)商落實相應的薪資待遇和勞動安全保障，定期與學生和用人單位面對面溝通，及時解決勤工儉學期間遇到的問題和困難。

“在工會幫助下，我暑期勤工儉學掙了3300多元。”一位參與勤工儉學的大學生說。

隴西縣總工會黨組書記、常務副主席孟嘉明表示，該舉措拓展了困難職工幫扶形式，延伸了金秋助學活動的鏈條，將總結此次經(jīng)驗做法，進一步完善工會勤工儉學幫扶機制。