為更好地弘揚(yáng)“精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、追求完美、創(chuàng)造極致、攻堅(jiān)克難、創(chuàng)新超越”的工匠精神，1月6日，在由勞動(dòng)報(bào)社主辦、上海外服（集團(tuán)）有限公司協(xié)辦的“工匠精神·員工智造”——第六屆世界500強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)論壇上，工會(huì)干部、勞模代表和首次評(píng)選出的“上海工匠”代表，以及滬上知名企業(yè)代表等共近200人，共話幫助和鼓勵(lì)企業(yè)提升職工素質(zhì)，打造工匠文化，培育、激勵(lì)職工練就工藝專(zhuān)長(zhǎng)、掌握高超技能等熱點(diǎn)話題。

論壇上，上海市人社局副局長(zhǎng)張嵐，上海外服（集團(tuán)）有限公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)李棟等人分別以主旨演講的形式，展開(kāi)了思想碰撞。在圓桌論壇環(huán)節(jié)，全國(guó)勞模徐小平、“上海工匠”俞建民等分別結(jié)合自己工作領(lǐng)域，就勞動(dòng)合同短期化與勞動(dòng)者素質(zhì)提升、工匠精神與社會(huì)認(rèn)同、工匠精神與企業(yè)文化等問(wèn)題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)交流。

此外，作為本屆論壇的一項(xiàng)重要內(nèi)容，論壇主辦方在去年11月啟動(dòng)了“世界500強(qiáng)企業(yè)匠心文化建設(shè)案例”征集活動(dòng)，共收到了包括在滬世界500強(qiáng)企業(yè)、著名外資企業(yè)、大型國(guó)有企業(yè)以及知名民企等在內(nèi)的百余份案例。經(jīng)過(guò)評(píng)審組專(zhuān)業(yè)、嚴(yán)格的評(píng)選，從中甄選出一批值得推薦的優(yōu)秀案例，授予“2016年世界500強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)論壇經(jīng)典案例獎(jiǎng)”。（記者錢(qián)培堅(jiān)）